LA GESTION DES COMPÉTENCES ET LE DÉVELOPPEMENT DES PERSONNES SELON LA NORME ISO 10015
Objectifs de formation
À l’issue de cette formation, les participants seront capables de :
● Comprendre les principes et les exigences de la norme ISO 10015 en matière de gestion des compétences et de développement des personnes.
● Acquérir les connaissances nécessaires pour mettre en place un système de gestion des compétences efficace.
● Apprendre à identifier, évaluer et développer les compétences requises pour atteindre les objectifs de l'organisation.
● Reconnaitre les outils et les techniques de planification, de mise en œuvre et d'évaluation des activités de développement des personnes.
● Intégrer la gestion des compétences dans les processus de gestion des ressources humaines de l'organisation.
